Strona internetowa dla kancelarii prawnej

Tak, strona informująca o wykonywaniu zawodu jest powszechną praktyką. Zasady etyki samorządów ograniczają natomiast reklamę, więc treść powinna być rzeczowa: zakres spraw, zespół, kontakt, zasady wynagrodzenia. Aktualne brzmienie zasad sprawdź w swojej izbie adwokackiej lub izbie radców prawnych.

Technicznie tak, ale to Ty odpowiadasz za zgodność strony z zasadami swojego samorządu, a ocena publikowania opinii bywa różna. Jeśli masz wątpliwości, wyłącz sekcję opinii w edytorze i zapytaj o stanowisko swoją izbę.

Warto podać przynajmniej zasady: czy rozliczasz się godzinowo, ryczałtem, czy pobierasz opłatę za pierwszą poradę. Klient, który nie wie, czego się spodziewać, często nie dzwoni wcale. Konkretną kwotę za prowadzenie sprawy ustalasz po zapoznaniu się z nią.

Formularz służy do wiadomości tekstowych i pierwszego kontaktu. Dokumenty sprawy lepiej przyjmować w sposób, który sam uznasz za bezpieczny i zgodny z tajemnicą zawodową, np. osobiście w kancelarii.

W Halo Strony od 19,99 zł miesięcznie, z domeną, hostingiem i certyfikatem SSL. Okres próbny trwa 14 dni, więc treść możesz spokojnie przygotować i sprawdzić przed publikacją.

Tak, koniecznie. Kreator układa stronę i proponuje opisy, ale każde zdanie o Twojej praktyce powinieneś przeczytać i dostosować do zasad swojego samorządu. Usuń wszystko, co brzmi jak obietnica wyniku albo porównanie z innymi kancelariami.

Tak, tylko w skromniejszej formie. Jedna sylwetka ze zdjęciem, tytułem zawodowym, izbą i krótkim opisem doświadczenia wystarczy. Klient chce wiedzieć, z kim będzie rozmawiał.

O przepisach i procedurach, a nie o sobie. Wyjaśniaj pojęcia, etapy postępowania, zmiany w prawie i typowe błędy, których można uniknąć. Nie opisuj spraw klientów w sposób pozwalający ich rozpoznać i nie sugeruj wyniku. Dopisz, że tekst ma charakter informacyjny i nie jest poradą w indywidualnej sprawie.

Bezpieczniej napisać, czym się zajmujesz, niż nadawać sobie tytuł. Sformułowanie „prowadzę sprawy rozwodowe i alimentacyjne” informuje, a słowo „specjalista” lub „ekspert” może być oceniane przez samorząd jako niedozwolona forma reklamy. Aktualne stanowisko sprawdź w swojej izbie, bo zasady się zmieniają.

Narzędzie na to pozwala, bo strona ma integrację z Google Ads, ale decydują zasady etyki Twojego samorządu, które mogą się zmieniać i różnią się między zawodami. Zanim uruchomisz kampanię, sprawdź aktualne brzmienie zasad w izbie. Informacyjna treść strony pozostaje taka sama niezależnie od tego, czy ją reklamujesz.

Raczej nie. Opis wygranych spraw łatwo uznać za obietnicę wyniku, a szczegóły mogą naruszyć tajemnicę zawodową nawet po usunięciu nazwisk. Zamiast tego opisz rodzaje spraw, które prowadzisz, i to, jak zwykle przebiegają. Jeśli chcesz pisać o orzeczeniach, komentuj je na blogu jako zagadnienie prawne.

Opisz to jako formę spotkania: jak umówić termin, z jakiego narzędzia korzystasz, ile trwa rozmowa, ile kosztuje i jak przekazać dokumenty. Sama rozmowa i płatność odbywają się poza stroną, bo nie ma ona wideorozmów ani płatności online. Klienci spoza Twojego miasta szukają właśnie takiej informacji.

Portrety prawników, wejście do budynku z tabliczką, sala spotkań. Klient chce rozpoznać osobę i miejsce, a nie oglądać młotek sędziowski i wagę. Zdjęcia zaproponowane przez kreator warto podmienić na własne, zrobione w kancelarii. Spokojne, naturalne ujęcia pasują do rzeczowego tonu strony lepiej niż upozowane sceny.

Profil w katalogu stoi obok dziesiątek innych i ma narzucony układ. Własna strona pozwala opisać sprawy językiem klienta, wyjaśnić zasady wynagrodzenia i pierwszego kontaktu oraz pisać teksty, które odpowiadają na pytania wpisywane w wyszukiwarkę. Osoba, która dostała Twoje nazwisko z polecenia, często najpierw wpisuje je w Google.

Każda osoba powinna mieć własną sylwetkę z dokładnym tytułem: adwokat, radca prawny, aplikant, doradca podatkowy, oraz izbą, do której należy. Nie zacieraj różnic ogólnym słowem „prawnik”. Dopisz, kto zajmuje się jakimi sprawami, żeby klient wiedział, do kogo trafi, i kto odbiera telefon w sekretariacie.